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海天味业港股上市!55岁“打工女皇”敲锣,她年薪900多万元,身家超335亿

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海天味业港股上市!55岁“打工女皇”敲锣,她年薪900多万元,身家超335亿

海天味业港股上市!55岁“打工女皇”敲锣,她年薪900多万元,身家超335亿

五粮液集团(jítuán)本次拟增持股份的所需资金来源为自有资金,考虑(kǎolǜ)到集团近年来累计获得分红(fēnhóng)超百亿元,理论上具备直接动用分红资金进行增持的能力。然而,若采用这一方式,可能引发市场对“资金循环”或“左右手倒腾”的关联(guānlián)交易质疑。

五粮液(wǔliángyè)(000858.SZ)于6月18日晚间披露股东四川省宜宾五粮液集团有限公司(gōngsī)(以下简称:五粮液集团)增持进展公告(gōnggào)。内容显示,五粮液集团正(zhèng)通过集中竞价交易方式持续增持公司股份,截至公告日,已累计增持470.37万股,占总(zǒng)股本的0.12%,累计投入资金达6.06亿元。根据公告内容,此次增持计划仍在进行中,五粮液集团将(jiāng)继续按照既定方案实施增持操作。

图片(túpiàn)来源:上市公司公告

二股东(gǔdōng)五年分红136亿,6亿增持难掩关联交易隐忧

天眼查信息显示,五粮液集团目前是五粮液的第二(dìèr)大股东,持股(chígǔ)比例为20.49%,对(duì)应持股数量约为7.95亿股。此次(cǐcì)增持完成后(hòu),五粮液集团的持股比例小幅提升至20.61%,但持股排名仍维持第二位。目前,公司(gōngsī)第一大股东为宜宾发展控股集团有限公司,持股比例达34.43%,持股数量约13.37亿股。两股东之间的持股差距(chājù)约为5.42亿股,五粮液集团此次增持暂未对股权结构产生重大影响。

五粮液集团的持股变动轨迹显示,其股东策略存在明显的阶段性特征。2012年10月(yuè)通过(tōngguò)受让大股东股份首次持股7.62亿股,2020年8月再次从大股东处获得3000万股增持(zēngchí),此后(cǐhòu)三年未见任何增持动作。值得注意的是(shì),2024年起突然(tūrán)转为频繁增持:3月增持130万股(+0.03%)、一季度末象征性增持9股、6月又增持210万股(+0.06%)。这种零散且(qiě)缺乏连续性的增持行为,既未能形成规模效应(xiàoyìng),也未能显著改变股权结构,反而暴露出持股策略缺乏系统规划的问题。特别是在三年静默期后突然启动小额增持,其真实意图(yìtú)和市场信号值得商榷。

值得注意的是,五粮液集团(jítuán)本次拟增持股份的所需资金(zījīn)(zījīn)来源为自有资金,考虑到集团近年来累计获得分红超百亿元,理论上(shàng)具备直接动用分红资金进行增持的能力。然而,若采用这一方式,可能引发市场对“资金循环”或“左右手倒腾”的关联交易质疑,即(jí)上市公司向大股东分红后,大股东又(yòu)用同一笔资金增持股份,导致资金在体系内空转,而非真正投入经营或回报中小股东。

五粮液(wǔliángyè)在4月26日发布的2024年利润分配预案显示,公司计划向全体股东每10股派发31.69元(yuán)(含税)现金红利。按公司总股本约38.82亿股计算,此次(cǐcì)分红总额(zǒngé)约123亿元。五粮液集团作为持股20.49%的大股东,预计可获得约25亿元分红。

实际上,五粮液(wǔliángyè)近五年来持续保持高分红态势。2020年至2024年间(jiān),公司(gōngsī)年度现金分红规模均维持在百亿元(bǎiyìyuán)以上,五年累计分红总额达668亿元。作为长期持股20%的二股东,五粮液集团在这五年间累计获得的分红收益约136亿元。

对比同行业案例,泸州老窖近期也公告了大股东增持计划,其资金(zījīn)来源中90%依赖银行贷款。然而(ránér)这一模式虽能避免直接使用分红资金带来的(de)争议,但也增加了财务杠杆,可能影响控股股东的债务结构(jiégòu)。五粮液(wǔliángyè)集团若选择完全以自有(zìyǒu)资金增持虽减少上述影响,但仍需在资金来源的合规性及财务稳健性之间取得平衡,以避免潜在争议或财务风险。

五粮液2024年年报披露的(de)关联交易数据引发市场关注,财报显示,公司存放在股东(gǔdōng)五粮液集团旗下财务公司的货币资金规模(guīmó)呈现大幅增长,截至报告期末应收款项达11.42亿元,同比激增88.14%,增速显著高于公司营收增速。在应付款项方面(fāngmiàn),五粮液对五粮液集团存在较大资金往来,2024年度其他应付款科目中(zhōng)涉及控股股东的金额高达22.81亿元,形成明显的资金双向流动(liúdòng)格局。

数据来源(láiyuán):五粮液2024年报

在持续性(chíxùxìng)关联交易方面,2024年五粮液向集团支付的商标使用费达到10.71亿元(yìyuán),同比增长10.87%,延续了(le)逐年增长的态势。此外,公司还需承担集团相关(xiāngguān)资产使用成本,包括2.96亿元土地租金和0.32亿元房屋租金。

此外,五粮液集团与上市公司五粮液存在(zài)管理人员高度重叠的情况——两家企业的法定代表人及董事长同为曾从钦。此外,五粮液董事肖浩也在五粮液集团担任董事等职(zhí)。这种"双向任职"的治理架构,客观(kèguān)上增加了关联交易的监管难度,也使得资金往来的透明度面临挑战。在此背景下,此次(cǐcì)集团增持上市公司股份的行为,其(qí)真实意图和后续可能(kěnéng)存在的关联动作,需要市场持续关注和审视。

增持难振信心,机构离场(líchǎng)散户接盘

近期,随着禁酒令实施范围(fànwéi)的扩大,公司产品销售面临新的政策环境影响。这一变化(biànhuà)直接体现在终端(zhōngduān)动销和价格体系方面,五粮液整体经营面临一定压力。

6月18日,据中国酒业协会报告显示,2025上半年白酒消费结构发生显著变化,宴请和送礼需求锐减,婚庆及家庭消费成为主要场景。而在行业库存压力(yālì)下,酒企(jiǔqǐ)普遍采取控货稳价措施,市场(shìchǎng)价格(jiàgé)带整体下移,其中800-1500元价格带产品(chǎnpǐn)(chǎnpǐn)价格倒挂现象(xiànxiàng)突出,500-800元区间产品面临较大压力,主流消费区间已下沉至100-300元。价格带下沉趋势与五粮液主力产品的市场定位形成直接冲突,或直接影响到五粮液核心产品普五八代。

在(zài)此背景下,大股东若真有意提振信心,更应通过战略投资或业务革新释放信号。在资本市场,增持(chí)公告似乎未能扭转五粮液股价(gǔjià)的颓势。自2025年4月9日增持计划公布至6月18日,公司(gōngsī)股价从130.76元跌至118.33元,跌幅达9.51%。

数据来源(láiyuán):东方财富网

更耐人寻味的(de)是资金流向方面,主力(zhǔlì)资金出现持续出逃现象。东方财富网数据显示,近5个交易日五粮液主力持续净流出,合计达到15.95亿元,机构用脚投票的态度明显。而与之对应的是,散户逆向接盘:同期小单净流入(jìngliúrù)15.55亿元,形成“机构撤(chè)、散户冲(chōng)”的割裂局面。

数据(shùjù)来源:东方财富网

通常(tōngcháng)情况下,股东增持被视作对公司未来发展的信心(xìnxīn)体现,然而五粮液(wǔliángyè)集团的增持信心似乎并未有效传导至市场,反而(fǎnér)引发了部分主力资金的撤离。其在2024年6月的增持行为就曾出现这一(zhèyī)现象,彼时五粮液集团增持了210万股(wàngǔ),但这一小额增持并未对股价形成长期支撑,反而在增持期间股价出现了阶段性低点,或反映出市场对其增持行为存在深层疑虑。

在(zài)消费结构变化与价格带下沉的背景下,若(ruò)五粮液的增持仅(jǐn)停留于象征性操作,而缺乏实质性的业务革新或战略调整,恐难真正提振市场信心(xìnxīn)。未来,五粮液或需通过更透明的资金运作和更具说服力的经营策略,才能打破当前的"信心困局"。

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